วันอังคารที่ 20 มกราคม พ.ศ. 2558

“ความพยายาม” ที่น่าเอาเป็นแบบอย่าง

          ปัจจัยสำคัญอย่างหนึ่งที่จะทำ ให้คนคนหนึ่งประสบความสำเร็จได้นั้น ก็คือความเพียรพยายามอย่างไม่ย่อท้อต่ออุปสรรค แน่นอนว่าในการทำงานเราต้องเจองโจทย์ยาก ๆ ที่อาจทำให้เราท้อแท้ หรือล้มเหลวครั้งแล้วครั้งเล่า หากแต่ควรเพียรพยายามจะทำให้เราประสบความสำเร็จได้ในสักวัน

          ดังตัวอย่างของหญิง ชาวอังกฤษวัย 62 ปีกว่า ซึ่งใช้เวลานานเกือบ 30 ปี กว่าจะได้ใบขับขี่มาครอบครองสำเร็จ ผู้หญิงคนนี้ชื่อเทเรซ่า คลาร์ก เธอเริ่มสอบใบขับขี่ครั้งแรกตั้งแต่ปีพ.ศ.2524 ผ่านการเรียนขับรถจากครูสอนขับรถมากกว่า 20 คน สะสมชั่วโมงในการขับขี่รถยนต์มากกว่า 450 ชั่วโมง และสอบไม่ผ่านในการทดสอบขับจริงไม่น้อยกว่า 50 ครั้ง รวมทั้งสอบตกในสนามสอบจริงมาแล้ว 12 รอบ แต่สุดท้ายเธอก็ทำสำเร็จ รวมทั้งสิ้นใช้เวลาถึง 27 ปีกว่าจะได้ใบขับขี่

          คำถามก็คือ จะมีสักกี่คนที่เพียรพยายามซ้ำเล้วซ้ำเล่าเป็นเวลานานขนาดนี้ ถ้าเป็นเรา เราคงถอดใจไปตั้งนานแล้ว แต่ผู้หญิงคนนี้มีจิตใจที่เข้มแข็ง แน่วแน่ น่านับถือเป็นอย่างยิ่ง

และนี่เอง คือจุดเริ่มต้น…สู่ความสำเร็จ

         เราทุกคนต่างมีเป้า หมายในการทำงาน ว่าจะไปให้ถึงจุดไหน บางคนอาจยังมองไม่เห็นหนทางที่จะไปยังจุดนั้น จึงอาจมีบางคราวที่หลงทาง หรือต้องล้มลุกคลุกคลาน แต่หากเราอดทน และเชื่อมั่นว่า เราทำได้ การให้กำลังใจตนเองอยู่เสมอ จะทำให้เรามีพลังในการฟันฝ่าอุปสรรคต่าง ๆ

        คนที่ไม่ประสบความสำเร็จส่วน มาก มักมาจากการที่ไม่ได้พยายามอย่างเพียงพอ หรือการที่ยอมแพ้ต่ออุปสรรคต่าง ๆ เร็วเกินไป จริง ๆ แล้วสิ่งที่เป็นอุปสรรคสำคัญที่ทำให้เราไม่สามารถเดินไปถึงฝั่งฝันได้ ก็คือตัวเราเอง ถ้าเรามีทัศนคติในเชิงลบเกี่ยวกับตัวเราเอง ถ้าเราไม่เชื่อมั่นว่าเราทำได้ เราก็จะไม่มีวันพบกับความสำเร็จ

       ถ้าเราลองเปลี่ยนเสียใหม่ โดยดูตัวอย่างของคุณยายเทเรซ่า คลาร์ก เป็นแนวทาง และคิดไว้ในใจเสมอว่า “ต้องมีวันที่เป็นของเรา” “วันของเราต้องมาในอีกไม่ช้า แต่วันนี้ยังอาจไม่ใช่ ดังนั้นเราต้องพยายามต่อไป”

เชื่อว่าไม่นาน ความต้องการเหล่านั้นจะต้องได้รับการบรรลุอย่างแน่นอน

       ความผิดพลาดในการทำ งานสอนเราให้พยายามทำให้ดีขึ้นกว่านี้อีก แต่วันนี้เราได้เรียนรู้อะไรบ้าง นั่นคือสิ่งที่เราได้รับ และนำไปปรับใช้ในการทำงานและการดำเนินชีวิตของเราต่อ ๆ ไปในอนาคต

เครดิต http://th.jobsdb.com/th-th/articles/%E0%B8%95%E0%B8%B1%E0%B8%A7%E0%B8%AD%E0%B8%A2%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%82%E0%B8%AD%E0%B8%87-%E0%B8%84%E0%B8%A7%E0%B8%B2%E0%B8%A1%E0%B8%9E%E0%B8%A2%E0%B8%B2%E0%B8%A2%E0%B8%B2%E0%B8%A1

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น